Lær mer om hverdagen og mulighetene som venter lærlingene i Maritim Sveiseservice AS.
Industrimekaniker, industrirørlegger og platearbeider er fagbrevene de seks lærlingene i Maritim Sveiseservice AS får etter to års lærlingtid. Selv om lærlingene i selskapet tar fagbrev innen ulike fag, har de alle til felles at de valgte denne karriereveien ved en tilfeldighet – og ingen angrer på valget de tok.
Inngangen til yrkesfag
Bjørn, Mia og Eirik er alle glade i skole og hadde i utgangspunktet sett for seg å gå studiespesialisering.
– Plutselig fikk jeg sansen for å skru og ville bli bilmekaniker sier Mia. Etter første året fant jeg ut at det ikke var noe for meg og begynte heller å sveise.
Tord, Sander og Noah hadde alle planer om å gå yrkesfag, men testet ut litt ulike retninger for å finne ut hva som var riktig retning for dem.
– Jeg begynte på elektro ettersom planen var å ta flyfag på et senere tidspunkt. Da fant jeg ut at jeg ikke passer så godt til «pirkearbeid», og byttet derfor til industriteknologi. Der får jeg muligheten til å hamre og slå løs, noe som passer meg bedre, sier Tord med et smil.
På spørsmålet om hvorfor Bjørn, Mia og Eirik tenkte på studiespesialisering som et naturlig førstevalg i utgangspunktet, svarer de at de kanskje kjente litt press fra omgivelsene.
– Jeg fikk høre at jeg «ikke måtte kaste bort de gode karakterene mine», sier Bjørn. Det synes jeg ikke er en helt riktig måte å se det på. Det handler mer om å være åpen for at alle kan ta egne valg for hva de ønsker å jobbe med. Det ene utelukker ikke det andre. Det er mange med gode karakterer innen yrkesfag også.
– Ja, hvorfor skal ikke en sveiser også ha gode karakterer? skyter Eirik inn og sier seg enig med Bjørn. Han legger til at han selv anså yrkesfag som en mulighet til å både jobbe med noe han liker og en mulighet til å bygge opp den faglige kompetansen på sikt med en solid grunnmur basert på praktisk erfaring.
Hverdagen som lærling
Ingen dag er lik, det er alle lærlingene enige i. Vi gjør veldig mye variert, sier Tord.
Vi starter med morgenmøte hvor vi blir tildelt arbeidsoppgaver. Man kan aldri gjette seg til hva dagen vil bringe og det er det som gjør jobben så variert og artig, legger Bjørn til.
Noah hiver seg på og sier at det nesten kan føles ut som man har mer enn én stilling fordi arbeidet er så variert. Arbeidsdagene her hos Maritim Sveiseservice flyr unna, og jeg tror mye skyldes variert arbeid og et godt arbeidsmiljø.
– Ja, alle som jobber her er jo like gærne, sier Eirik og alle ler bekreftende. Vi har det veldig artig sammen, legger Bjørn til.
Lærlingene er enige i at det kollegiale miljøet er en stor trivselsfaktor; alt fra kake på bursdager, grilling, jobbturer og julebord har en stor innvirkning på det gode miljøet og dermed arbeidshverdagen.
I tillegg til hverdagen og det sosiale inkluderes lærlingene når det gjelder selskapets status.
– Vi har månedlige møter om hva som er bra og hva som kan forbedres. Ledelsen har i tillegg infomøter med alle ansatte der vi lærlinger blir inkludert. Der får vi vite mer om status til selskapet slik som regnskapet, i tillegg til at vi får vite om planer fremover. Det gjør at jeg føler jeg er med på noe større og jeg setter veldig stor pris på å få den informasjonen sier Noah.
Mye ansvar for de som vil
Vi får mange utenlandske båter til havnen og hva gjør du når du ikke kan kommunisere med de på norsk eller engelsk? Noah forteller om noen av utfordringene som oppstår, og syntes det er gøy å bli satt i situasjoner hvor han må være kreativ og løsningsorientert.
Latteren sprer seg i rommet når han viser eksempler på både bevegelser og lyder han har måtte ta i bruk når språket har vært en barriere.
– Selv om man er lærling og får god oppfølging fra de andre ansatte i selskapet, må man i enkelte situasjoner være selvstendig og ta ansvar ved å selv komme opp med løsninger. Det var litt skummelt i starten, men det bidrar jo til at man utvikler seg. Sveising er jo et godt eksempel på noe målbart, og det å tydelig kunne se at jeg har forbedret meg er artig, sier Bjørn.
Da Mia skulle begynne sin lærlingtid var hun litt usikker på hvordan det ville gå å måtte stå opp tidlig hver morgen. Det skulle vise seg at hun kom inn i rutinene veldig fort, og syntes at det å komme ut i arbeidslivet har vært veldig greit.
På spørsmål om hvordan det er å være selskapets aller første og eneste kvinnelige lærling sier hun at hun ikke tenker noe over det. Hun får lik behandling som alle andre.
Lærlingene vektlegger i tillegg viktigheten av et inkluderende arbeidsmiljø for å oppnå faglig utvikling.
– Som lærling er det viktig å bli inkludert i ulike arbeidsoppgaver, og jeg er så heldig som har kolleger som bidrar til å gi meg arbeid. De vil se at jeg lykkes og er derfor veldig gode støttespillere, sier Eirik.
– Maritim Sveiseservice har et godt rykte på seg når det gjelder oppfølging av lærlinger. Akkurat det med oppfølging av lærlinger er jo veldig viktig. Som læring så går det jo litt sakte i begynnelsen og vi trenger jo gjerne å få forklart noen ting flere ganger, sier Bjørn.
Hvilke muligheter ser dere når det gjelder videre karriere?
Vi blir ikke noe mindre ettertraktet for å si det sånn, sier Noah, som planlegger å ta fagbrevet før han bestemmer seg for veien videre. Det samme gjelder Tord og Sander.
Det som er så fint med å ha et fagbrev er at det blir verdsatt, selv innenfor andre fag enn akkurat det du har fagbrev i. Fagbrevet viser at du evner å jobbe selvstendig, og at du har praktisk erfaring. Sånn sett gjør det oss veldig attraktive, sier Bjørn. Han planlegger å jobbe noen år før han går videre på ingeniørutdanning.
Påbygg gjør det jo også enklere å bygge på kompetansen sin. Jeg ser for meg at jeg vil bruke noen år på å få erfaring, så vil jeg etter hvert bli ingeniør eller gå veien for å bli lærer innen industrifag, sier Eirik.
Mia ser for seg fagskole etter hvert, men er usikker på hvilken fagutdanning hun kommer til å velge.
Lærlingene legger heller ikke skjul på at de syntes at det å tjene penger i så ung alder er kjekt. Flere av lærlingene opplever at de har større økonomisk frihet enn mange andre venner og bekjente som for eksempel studerer.
– Jeg har allerede kjøpt min egen bil, så jeg er fornøyd, sier Bjørn.
Og til de som vurderer yrkesfag:
Alle er enige i hva som gjelder; det viktigste er at du tar valget selv og gjør noe du liker å holde på med, og det gjelder uansett om det er snakk om yrkesfag eller ikke.
